출산·육아

육아휴직 4대보험, 쉬는 동안 안 내면 복직 후 한꺼번에 낼까요? 셋째 출산을 앞두고 출산휴가 3개월과 육아휴직 1년을 준비하며 국민연금 납부예외, 건강보험 유예, 회사 신고기한과 복직 정산을 정리했습니다.

국민행복카드 카드사 비교로 주요 혜택과 전월 실적, 월 할인한도를 확인하세요. 정부 바우처와 카드 할인 차이부터 기존 카드 유지 여부까지 정리했습니다.

2026 유아학비 지원 대상과 국공립·사립유치원 지원금, 3~5세 추가지원 및 4~5세 무상교육 지원을 정리했습니다. 어린이집 보육료에서 전환하는 신청방법과 주의사항도 확인하세요.

2026 가정양육수당 대상과 월 10만원 지원, 부모급여 종료 후 자동전환, 어린이집 입·퇴소 시 변경신청 방법을 정리했습니다. 15일 전후 신청에 따른 지원 차이도 확인하세요.

2026 배우자 출산전후휴가의 20일 유급 기준과 신청방법을 정리했습니다. 출산예정일 50일 전 사용, 출산 후 120일 기한, 분할사용과 정부 급여 상한을 확인하세요.

2026년 출산휴가는 일반 90일, 미숙아 100일, 다태아 120일입니다. 출산 후 확보해야 하는 기간부터 30일 기준 최대 220만원인 고용보험 급여, 회사의 차액 지급 의무, 고용24 신청방법과 육아휴직 연결까지 정리했습니다.

기저귀 바우처는 맞벌이 가정도 받을 수 있을까요? 다자녀 소득기준과 건강보험료 판정, 월 9만 원 지원금, 신청기한과 카드사별 구매처를 정리했습니다.

2026년 육아기 근로시간 단축의 신청대상, 사용기간, 단축급여 계산 기준과 신청방법을 정리했습니다. 주 40시간에서 30시간으로 줄이는 급여 예시와 육아휴직 사용 이력에 따른 기간 차이도 확인하세요.

어린이집 보육료 지원은 입소와 별도로 신청해야 합니다. 부모급여 현금에서 보육료로 바꿀 때의 신청방법과 차액, 복직 전 확인할 비용과 돌봄시간을 정리했습니다.